Práca na diaľku - Jason Fried a David Heinemeier Hansson Kniha sa skladá z desiatok kratších esejí, postupne vysvetľujúcich všetky aspekty spolupráce na diaľku, vrátane praktických tipov. Vďaka tomu, že v 37signals prijali prvého programátora na diaľku v roku 2005 (mimochodom je zamestnaný dodnes), dokážu na základe dlhoročných skúseností upozorniť aj na veľa zdanlivých detailov, ktoré sú však nevyhnutné pre úspešné opustenie spoločnej kancelárie. Dozviete sa, aká je napríklad optimálna frekvencia živého stretávanie kolegov, platobné ohodnotenie zamestnancov z iných, lacnejších častí sveta, ako riešiť otázky motivácie, či naopak prepracovanie a následného vyhorenia. Nemalá časť knihy sa venuje aj samotnej organizácii života z pohľadu zamestnanca - vytvorenie správnej rutiny, návykov, zachovanie rovnováhy pracovného a osobného života. Milióny pracovníkov a tisíce firiem už objavili radosti a výhody práce na diaľku. Prečo by ste nemali aj vy? "Nikto si na smrteľnej posteli nevyčíta, že netrávil viac času v kancelárii. " Vďaka tejto knihe si odpoviete na otázky: Prečo vôbec zavádzať prácu na diaľku, keď máme tak pekné kancelárie? Kde a ako nájdem najlepšie talenty sveta? Ako zabezpečím, aby medzi vzdialenými kolegami fungovala spolupráca? Aké nástroje mám používať? Ako zabránim pocitu izolácie a vyhorenia svojich pracovníkov? Kde všade sa dá pracovať? Názov pôvodnej knihy: Remote: Office Not Required Edícia: Žiadna veľká veda Prekladateľ: Jaromír Vicari Počet stránok: 248 Väzba: Pevná s prebalom Farebnosť: Čiernobiela ISBN: 978-80-87270-99-8 formát: 135 × 200 mm Jason Fried a David Heinemeier Hansson sú zakladatelia firmy Basecamp (predtým 37signals), priekopnícke softvérové spoločnosti, a tvorcovia najznámejšieho webového nástroja Basecamp na riadenie projektov a ďalších užitočných produktov, ako je Backpack, Highrise a Campfire. Ich prvá kniha Restart (v origináli Rework) sa stala bestsellerom podľa New York Times a tiež jednou z najpredávanejších kníh nášho vydavateľstva.